مجلة آفاق للبحوث والدراسات
Volume 4, Numéro 1, Pages 113-130
2021-01-18
الكاتب : عزيز سامية . قوارح أم الخير .
شهد القرن العشرين تطورات تقنية هائلة في شتى مجالات الحياة المختلفة وخاصة في مجال الإدارة والمؤسسات ما جعلها تدخل مرحلة متطورة ضمن أفاق عصر المعلومات نتيجة الانفجار التكنولوجي ، والتغير السريع والمستمر للاكتشافات التكنولوجية ، ولأن التكنولوجيا أصبحت ضرورة ملحة تتسابق اليها المؤسسات ، وسمة من سمات العصر الحالي ، وتعني الإدارة الالكترونية الانتقال من العمل التقليدي الى العمل الالكتروني الشبكي ، وهذه التطورات فرضت نفسها من خلال استخدام الادارة الالكترونية في المؤسسات وأصبحت ضرورة حتمية و في هذه الورقة البحثية سنركز على الادارة الالكترونية كإستراتيجية بديلة للإدارة التقليدية The twentieth century witnessed tremendous technological developments in various fields of life, especially in the field of administration and institutions, which made it enter a sophisticated stage within the horizons of the information age as a result of the technological explosion and the rapid and continuous change of technological discoveries .Because technology has become an urgent necessity for institutions to race, a feature of the current era, e-management means moving from traditional work . To e-business, these developments have imposed themselves through the use of e-management in enterprises and have become imperative in this research paper we will focus on e-management as an alternative strategy for traditional management
الإدارة التقليدية ، الإدارة الالكترونية ، الإستراتيجية ; Traditional management, e-management, strategy
خبال حميد
.
بن شهرة شول
.
ص 231-244.
هنية شريف
.
ص 379-401.
حــفـيـــــزة مركـــب
.
ص 90-104.
بركان أنيسة
.
قوجيل سهام
.
ص 35-49.
أحمد الصيد نسيمة
.
عبد النوري زينب
.
ص 420-433.