المجلة الجزائرية للتنمية الإقتصادية
Volume 11, Numéro 2, Pages 81-90
2024-12-29
التصور النظري لأهمية التدقيق الاجتماعي في تفعيل المسؤولية الاجتماعية وتنمية الموارد البشرية
الكاتب : بوطورة فاطمة الزهرة . بوطورة فضيلة . سمايلي نوفل .
الملخص
تهدف هذه الورقة البحثية إلى تحديد دور التدقيق الاجتماعي في جعل المؤسسات الاقتصادية مسؤولة اجتماعيا تجاه المجتمع بصفة عامة وتجاه مواردها البشرية بصفة خاصة، باعتبارها العنصر الحيوي والفعال في المؤسسة والذي تعتمد عليها مختلف الأنشطة والعمليات من خلال تلبية مختلف الاحتياجات الاجتماعية ووضع استراتيجيات لتنمية وتطوير قدراتهم ومعرفهم العلمية والمهنية مما يؤدي إلى تحسين أدائهم ومن ثم تحقيق النتائج المرجوة بكفاءة وفعالية وبالتالي الوصول إلى تحقيق ميزة تنافسية مستدامة. This research paper aims to define the role of social auditing in making economic institutions socially responsible towards society in general and towards their human resources in particular, as they are the vital and effective component of the enterprise on which the various activities and processes depend by meeting various social needs and developing strategies to develop and develop their capabilities and scientific knowledge And professionalism, which leads to improving their performance and thus achieving the desired results efficiently and effectively, and thus achieving a sustainable competitive advantage.
الكلمات المفتاحية
التدقيق الاجتماعي ; المسؤولية الاجتماعية ; الموارد البشرية ; المؤسسة الاقتصادية
مقالات مماثلة
ربيعة صبايحي
.
ص 122-146.
راهف عماد الدين
.
بكيحل عبد القادر
.
قمومية سفيان
.
ص 16-35.
بطاط نصيرة
.
رتيمي الفضيل
.
ص 272-281.
شبلاوي عبد الكريم
.
ص 904-915.
قمان مصطفى
.
بوسعدية مسعود
.
ص 407-424.
