إدارة
Volume 35, Numéro 2, Pages 99-116
2025-12-30
الكاتب : بلمسوس دنيازاد . مزهوده عبد المليك .
أصبح مفهوم القدرات التنظيمية من المفاهيم المحورية في الإدارة الاستراتيجية المعاصرة، لما يوفره من إطار تفسيري داخلي لمصادر الميزة التنافسية المستدامة للمنظمات. غير أن هذا المفهوم لا يزال يتسم بقدر كبير من الغموض النظري والتعقيد المنهجي، نتيجة تعدد تعريفاته، وتداخل أبعاده، وتنوع المقاربات الفكرية التي تناولته عبر مدارس الفكر الاستراتيجي المختلفة. تهدف هذه المقالة إلى معالجة إشكالية غموض مفهوم القدرات التنظيمية وديناميكيتها، من خلال مراجعة تحليلية معمقة للأدبيات، وتتبع تطوره من المقاربات الساكنة المرتكزة على الموارد إلى المقاربات الديناميكية التي تركز على التكيف والتجدد المستمر. كما تسعى الدراسة إلى توضيح العلاقة التفاعلية بين الموارد والكفاءات والمعرفة باعتبارها اللبنة الأساسية لبناء القدرات، وإبراز إسهام مفهوم القدرات الديناميكية في تفسير سلوك المنظمات في البيئات المعقدة وغير المستقرة. كما تقترح المقالة أبعادا عملية ومؤشرات قياس تمكن من تفعيل المفهوم في الدراسات الإمبريقية ، بما يعزز قابلية استخدامه في البحث العلمي.
القدرات التنظيمية ; القدرات الديناميكية ; الموارد والكفاءات ; المعرفة ; النظرية القائمة على الموارد ; التعلم التنظيمي ; الميزة التنافسية
بن لحسن بدران
.
نعيم الحق حسين
.
الكعبي لطيفة
.
بومعراف نسيبة
.
ص 374-396.
أجد محمد عربي
.
ص 665-680.
مشري فريدة
.
ص 128-137.
بوهيدل رذوان
.
ص 146-167.
Aljanadbah Ahmad
.
Andreasyan Arusyak
.
ص 433-452.