مجلة آفاق لعلم الاجتماع
Volume 15, Numéro 2, Pages 203-220
2025-12-20

- Online Job Offers On Social Media Platforms – Facebook As An Example عروض العمل الإلكترونية على منصات التواصل الاجتماعي –الفيسبوك نموذجا

Authors : Mechta Meriem .

Abstract

Abstract: Through this research paper, we aim to shed light on the reality of electronic job offers on social media platforms, as one of the features of digital work in the modern era. Many groups are increasingly turning toward remote job opportunities due to the decline of traditional employment and the emergence of new patterns of technologically based work. Social media platforms have become channels that help provide job opportunities and publish job offers that meet the needs of users seeking employment in a rapidly evolving digital environment. The importance of this research lies in uncovering the nature of electronic job offers available on Facebook as an example of social platforms that display various job announcements across both official and public pages. As Facebook attracts large numbers of followers, we seek to assess the available offers and their credibility by surveying the opinions of users who follow public Facebook pages. Accordingly, this study reveals the nature and credibility of job offers available on Facebook in light of the increasing reliance on such platforms, based on a field study of a sample of Facebook users interested in these offers. الملخص: نهدف من خلال هذه الورقة البحثية إلى تسليط الضوء على واقع عروض العمل الإلكترونية على منصات التواصل الاجتماعي، باعتبارها أحد أوجه العمل الرقمي الذي يعتبر سمة العصر، أين تتجه معظم الفئات نحو البحث عن فرص عمل عن بعد في ظل تقلص وتراجع فرص العمل التقليدية وبروز أنماط جديدة ببعد تكنولوجي الكتروني، وقد مثلت منصات التواصل الاجتماعي أحد المنافذ التي تساعد في إتاحة فرص العمل ونشر عروض عمل تناسب هذه الفئات وتلبي رغباتها في الحصو ل على منصب عمل في ظل التطوّر الرقمي والتكنولوجي الذي تشهده المجتمعات. وتكمن أهمية البحث كونّه يكشف عن طبيعة عروض العمل الإلكترونية المتاحة على شبكة الفيسبوك كنموذج للمنصات الاجتماعية التي تعرف انتشار عروض عمل مختلفة عبر مختلف الصفحات سواء كانت رسمية أو عامة، وكونّه وسيلة اتصال يستقطب أعداد كثيرة من المتابعين على اختلاف مستوياتهم، أين سنحاول تقييم العروض المتاحة ومدى مصداقيتها من خلال استطلاع آراء بعض متتبعي الصفحات العامة على الفيسبوك. وعليه سيتم من خلال هذه المداخلة الكشف عن طبيعة العروض المتاحة على الفيسبوك ومدى مصداقيتها في ظل التوجه العام نحوها من خلال دراسة ميدانية لعينة من مستخدمي الفيسبوك المهتمين بهذه العروض.

Keywords

digital work ; electronic job offers ; social media platforms ; facebook