مجلة معهد العلوم الإقتصادية
Volume 28, Numéro 2, Pages 195-213
2025-12-19
الكاتب : عبدالمالك هاني .
الغرض من هذه الدراسة هو تحليل والتأكد من الأفكار الرئيسية للاقتصادي الأمريكي -الكندي David Card في سبعينات وثمانينات وتسعينات القرن العشرين حول اقتصاديات العمل، والتي استأهلت نيل جائزة نوبل في سنة 2021، والتي تقضي بأن رفع الأجور لا يقلص فرص التوظيف، كما أن العمالة المهاجرة تتكامل مع المحلية وتعزز من النمو الاقتصادي للبلد المضيف، أيضا يعد الاستثمار التعليمي مجدي وجدير بالإنفاق والتطوير والعناية لأن نتائجه مستديمة. وقد استحقت أفكار Card التتويج لأنها ساهمت في تصحيح وتطوير سياسات الاقتصاد والعمل. وقد تم التأكد من صحة هذه الأفكار حسب تجربة نموذج الدراسة في الفترة 1990-2024، إذ تبنى التطورات المستقبلية في فرص العمل بالو م أ على أساس الأجور ثم الاستثمار في التعليم ثم الهجرة، أما التطورات الحالية فتبنى على أساس الأجور ثم الاستثمار في التعليم. ومن خلال هذه الدراسة يمكن التوصية بما يلي: تفادي الرؤى غير الإيجابية حول الآثار المترتبة عن زيادة الأجور، وتخصيص ميزانية أكبر لقطاع التعليم والمزيد من الاهتمام بالاستثمار في هذا القطاع. The aim is to analyze and validate the key ideas of Canadian-American economist David Card, who won the Nobel Prize in 2021 for his work on labor economics in the 1970s, 1980s, and 1990s. These ideas include: raising wages does not reduce employment rates, migrant labor complements local labor and enhances the growth of the host country's economy, and investing in education is worthwhile, worthy of investment, development, and attention because its results are sustainable. Card's ideas deserved recognition because they corrected and developed economic and labor policies. The validity of these ideas was confirmed by the study's model experiment over the period 1990-2024. Future developments in employment opportunities in the United States are based on wages, followed by investment in education, and then immigration. Current developments are based on wages, followed by investment in education. This study recommends avoiding negative perceptions of the effects of wage increases, allocating a larger budget to the education sector, and paying more attention to educational investment.
اقتصاديات العمل؛ David Card؛ دالة العمل؛ طلب على العمل. ; Labor economics; David Card; Labor Function; Labor Demand.
رشا مقدم
.
أحلام مقدم
.
ص 62-88.
رضا بوشنافة
.
عمر غزازي
.
ص 366-385.