المحترف
Volume 12, Numéro 1, Pages 1-31
2025-03-30
واقع استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية بصندوق رعاية النشء والشباب والرياضة في الجمهورية اليمنية
الكاتب : عمر عبدالرحيم ناصر أحمد .
الملخص
يهدف البحث إلى التعرف على واقع استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية بصندوق رعاية النشء والشباب والرياضة في الجمهورية اليمنية، ومعرفة الفروق حولها تبعاً لمتغيرات البحث، وأظهرت نتائج البحث أن واقع استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية جاءت بدرجة متوسطة، وأنه لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية حسب متغيرات البحث The research aims to identify the reality of the use of artificial intelligence applications in human resources management at the Fund for the Care of Youth, Youth and Sports in the Republic of Yemen, and to know the differences around them according to the research variables, and the results of the research showed that the reality of using artificial intelligence applications in human resources management came to a medium degree, and that there are no statistically significant differences according to the research variables
الكلمات المفتاحية
تطبيقات الذكاء الاصطناعي ; إدارة الموارد البشرية ; صندوق رعاية النشء والشباب والرياضة ; الجمهورية اليمنية ; Artificial Intelligence Applications ; Human Resources Management ; Youth, Youth and Sports Welfare Fund ; Republic of Yemen
مقالات مماثلة
عمر عبدالرحيم ناصر أحمد
.
ص 41-65.
محمد حسين النظاري
.
ص 269-289.
رقام لندة
.
ص 119-146.
الأكوع إسحاق أحمد
.
بن قناب الحاج
.
ص 425-437.
النظاري محمد حسين
.
عبدالرحيم ناصر أحمد عمر
.
الصوفي بكيل حسين ناصر
.
ص 19-38.
