مجلة علوم الإنسان والمجتمع
Volume 13, Numéro 3, Pages 600-615
2024-10-31
دور نظم المعلومات في تحسين الأداء الوظيفي للإدارة الجزائرية الحديثة
الكاتب : بن بختي عبد الحكيم .
الملخص
أحدثت تكنولوجيات الاعلام والاتصال مع مطلع القرن الحالي تحولات كبيرة على كل المستويات، الأمر الذي فتح الباب أمام مجالات بحثية جديدة ظهرت معها مفاهيم ومواضيع لم تعرفها الموسوعات والدوائر المعرفية فيما قبل؛ كالفضاء السيبراني، والمجتمع الافتراضي، ووسائط التواصل الاجتماعي، والاقتصاد الرقمي، والإدارة الالكترونية، واقتصاد المعرفة.....على ان المحرك الرئيسي لكل هذه المواضيع هو مفهوم نظم المعلومات الحديثة والذي سيكون لاحقا حجر الأساس لما بات يعرف بالذكاء الاصطناعي، وعليه تحاول هذه الورقة البحثية تسليط الضوء على مفهوم نظم المعلومات وأهميتها وكذا دورها الوازن في تحسين الأداء الوظيفي للإدارة الجزائرية. At the beginning of the current century, media and communication technologies brought about major transformations at all levels, which opened the door to new research fields with which concepts and topics emerged that were not previously known in encyclopedias and knowledge circles. Such as cyberspace, virtual society, social media, the digital economy, electronic management, and the knowledge economy..... However, the main driver for all of these topics is the concept of modern information systems, which will later be the cornerstone of what has become known as artificial intelligence, and accordingly this paper attempts The research sheds light on the concept of information systems and their importance, as well as their significant role in improving the functional performance of the Algerian administration.
الكلمات المفتاحية
نظم المعلومات، الأداء الوظيفي، إدارة المعرفة، الإدارة الجزائرية، المعرفة التنظيمية.
مقالات مماثلة
ديده كمال
.
كاوجه بشير
.
ص 379-396.
عزي فريال منال
.
ص 101-113.
السقا زياد هاشم
.
ص 1-15.
د. يونس قرواط
.
ص 59-73.
قطاب محمد
.
عايدي مراد
.
ص 306-318.
