مجلة إضافات إقتصادية
Volume 1, Numéro 2, Pages 162-180
2017-09-30

نحو قياس أفضل للتنمية البشرية: مؤشر التنمية البشرية المقترح

الكاتب : علي جوادي . فريد طهراوي .

الملخص

تهدف هذه الدراسة إلى محاولة بناء مؤشر جديد للتنمية البشرية يكون أكثر شمولا وتعبيرا عن الانجازات المحققة في مجال التنمية البشرية، ولتحقيق هذا الهدف تم مراجعة مفهوم وقياس التنمية البشرية من خلال تقارير التنمية البشرية التي يصدرها البرنامج الإنمائي للأمم المتحدة منذ 1990. وعملت الدراسة على الإبقاء على الخيارات الأساسية للتنمية البشرية (الصحة، التعليم والدخل) وعلى نفس الطريقة في حساب المؤشر (المتوسط الهندسي) مع إضافة بعدين لها والمتمثلين في الحرية والعمالة، حيث استعمل مؤشر الديمقراطية كتعبير عن الحرية، ومعدل العمالة نسبة إلى عدد السكان ومعدل إجمالي العمالة غير المعرضة للمخاطر نسبة إلى إجمالي العمالة كتعبير على العمالة، وتوصلت الدراسة إلى عدد من النتائج أهمها: وجود علاقة وثيقة بين الأبعاد الجديدة (الحرية والعمالة) والتنمية البشرية، مؤشر التنمية البشرية المقترح يعبر أفضل عن مفهوم التنمية البشرية لأنه يتضمن زيادة أكبر للفرص والخيارات التي يتمتع بها الإنسان ويبرز أوجه القوة والضعف في مجال التنمية البشرية، انخفاض قيمة مؤشر التنمية البشرية المقترح عن مؤشر التنمية البشرية في الجزائر يدل على انخفاض المؤشرات الفرعية المضافة، لكن هذا لا ينقص من الانجازات المحققة في الأبعاد الأساسية في مجال التنمية البشرية (الصحة، التعليم والدخل).

الكلمات المفتاحية

تنمية بشرية، عمالة وحرية، برنامج الأمم المتحدة الإنمائي ، فرص وخيارات، صحة وتعليم.