Revue Des Sciences Humaines
Volume 36, Numéro 2, Pages 367-377
2025-07-01

The Role Of Trade Unions In Addressing The Psychological Health Of Working Women Victimized By Sexual Harassment In Algeria – A Case Study Of The National Independent Trade Union Of Public Administration Employees – Constantine

Authors : Benayache Houria .

Abstract

Trade union organizations seek to try to support individuals experiencing difficulties in the work place,as currently trade union work is not based solely on negociating collective agreements but rather by moving towards comtemporary issues such as psychosocial risks that have a negative impact on worker’s psychological and physical health.Considering that sexual harassment is a type of risk that working women are exposed to and which has a direct impact on their psychological health and the development of their professional path , this study aims to reveal the types of supports provided by the national independent union of public administration employees in Constantine to preserve the psychological health of working women who are victims of sexual harassment. تسعى التنظيمات النقابية إلى محاولة دعم الأفراد الذين يواجهون صعوبات في مواقع العمل، حيث أن العمل النقابي لا يقوم على أساس التفاوض فقط على الاتفاقيات الجماعية وإنما من خلال التوجه نحو الاهتمام بالقضايا الحديثة في المؤسسات كالمخاطر النفسية الاجتماعية والتي لديها تأثير سلبي على الصحة النفسية والجسدية للعمال.وعلى اعتبار أن التحرش الجنسي نوع من أنواع المخاطر الذي تتعرض له النساء العاملات والذي يؤثر تأثيرا مباشرا على صحتهن النفسية وعلى تطور مسارهن المهني فان هذه الدراسة تهدف إلى الكشف عن أنواع التكفل الذي تقدمه النقابة الوطنية المستقلة لمستخدمي الإدارة العمومية بقسنطينة في الحفاظ على الصحة النفسية للمرأة العاملة ضحية التحرش الجنسي.

Keywords

1 ; trade unions 2 ; psychological health 3 ; Sexual harassment ; التنظيمات النقابية؛ الصحة النفسية؛ التحرش الجنسي