مجلة المنظومة الرياضية
Volume 10, Numéro 2, Pages 606-618
2023-09-02
الكاتب : بن ساسي سليمان .
تهدف هذه الدراسة إلى معرفة المناخ التنظيمي داخل معاهد التربية البدنية والرياضية، حيت أن كل المؤسسات بصفة عامة ومعاهد التربية البدنية والرياضية على مستوى الوطن بصفة خاصة لها مناخ عمل خاص بكل واحد على حدا، لذا تطرقنا إلى معرفة المناخ التعليمي وأسلوب القيادة والإدارة على مستوى المعهد بجامعة وهران حيث بعد الدراسة الميدانية التي شملت عينة البحث المتمثلة في 18 أستاذ على مستوى معهد التربية البدنية بجامعة وهران وبعد تحليل النتائج المحصل عليها توصلنا إلى استنتاجات أهمها ان أسلوب التدريب والتنمية الإدارية من الأساليب المهمة والمساعدة في عملية إدارة المعهد بصفة جيدة، كما أن أسلوب الثواب والعقاب له دور كبير ومهم في عملية التسيير الإداري This study aims to identify the effects of the organizational climate on the management of physical education and sports institutes. Since each institute has there own organization's climate; we study the educational climate, the leadership style and management of physical education and sports institute in Oran University. The study followed the survey descriptive method; where a sample of 18 professors at the level of the institute used to collect the required information. The study concluded that the method of training and administrative development is one of the important and helpful methods in the process of managing the institute, as well as the method of reward and punishment has a major and important role in the process of the administrative management
المناخ التنظيمي -التسيير - معهد التربية البدنية
مخطاري عبد القادر
.
قبزيلي بدر الدين
.
خروبي محمد
.
ص 293-301.
عبد الرحمان جنداوي
.
ص 286-314.
مخناش أكرم
.
مرابط مسعود
.
ص 65-78.
أمنة مرنيز
.
كمال مقاق
.
ص 219-238.
هواري سعايدية
.
العربي طوبال
.
محمد بوغربي
.
ص 403-411.