دراسات اقتصادية
Volume 1, Numéro 2, Pages 226-240
2007-08-01
البـطـالة والتشغـيـل في الجـزائــر(دراسة تحليلية للفترة : 2005-2010)
الكاتب : صادقي عبد الرحمان .
الملخص
إن نقصان مناصب العمل في السنوات الأخيرة في الجزائر وبروز ظاهرة البطالة بحدة كبيرة وخاصة بين المتخرجين من الجامعات ومعاهد التعليم والتكوين المهنيين، حيث ان عدد المتخرجين من الجامعات ومعهد التكوين يزدادون في كل سنة ولا يجدون العمل الذي يبحثون عنه في السوق ، كما ان المصدر الأساسي للثروة في أي بلد من البلدان هو العمل وهو أساس كل تقدم إقتصادي وإجتماعي وهو واجب وميزة إخلاقية تساهم في تكوين شخصية الإنسان وتحفظ كرامته ، وان رقي أي بلد من البلدان وترقية المواطن وتقدمه ترتبط كلها بالعمل لأ نه الوسيلة الوحيدة التي يمكن بواسطتها تحقيق الأهداف المسطرة في مخططات التنمية الوطنية ، لأنه يقضي على التطفل ويكفل حياة الإنسان لكي لايكون عالة على غيره ، ولذلك فخلق مناصب العمل يعتبر هدفا رئيسيا في أية سياسة تنموية إقتصادية أو إجتماعية منتهجة، وللعمل أهمية كبيرة في حياة الفرد والجماعة ويشغل بال دول وحكومات العالم ولذلك نجدها تقوم بتسطير السياسات والخطط لبلوغ التشغيل الكامل للسكان الناشطين فيها وبالتالي التقليل من البطالة .
الكلمات المفتاحية
العمل ، التشغيل ، السكان العاملون ، السكان المشتغلون ، العمالة الكاملة ، العمالة النسبية ، البطالة ، االسكان العاطلون عن العمل ، البطالة ، البطالة الكلية ، نسبة النشاط الإقتصادي ، نسبة النمو ، القوى العاملة ، اليد العاملة ، القوة العاملة ،البطالة الكلية ، البطالة الجزئية ، البطالة الهيكلية، بطالة إنتقالية
مقالات مماثلة
سعيدي بن شهرة
.
ص 50-63.
عاشور مروة
.
زرقاطة مريم
.
ص 199-218.
بن أودينة منيرة
.
معتوق جمال
.
ص 1-23.
