المفكر
Volume 10, Numéro 1, Pages 513-529
2026-06-10

Reflections Of Work Stress On Employees’ Public Health: A Field Study



Authors : Boudour Abd El Malek .

Abstract

The primary aim of this study is to grasp the facts related to work stress, and as a research priority, to identify its impact on the health of employees at the University of Algiers 2 – Abou El Kacem Saadallah. The study concluded that there is a strong relationship between work stress and the psychological and physical health of employees. The results revealed that an increase in work stress is associated with a rise in experiences of psychological disorders, tension, and anxiety, which often lead to chronic illnesses such as diabetes and hypertension. Furthermore, the study concluded that in order for employees to enjoy the highest standards of health, it is necessary to manage work stress, improve the work environment, and focus on the quality of work life. In light of these findings, the study recommended a set of practical and theoretical suggestions. إن الغاية الأساسية لهذه الدراسة هي الإلمام بالحقائق المرتبطة بضغوطات العمل، وكأولوية بحثية هو معرفة تأثيرها على صحة الموظفين في جامعة الجزائر 2 أبو القاسم سعد الله، بحيث خلصت الدراسة هناك علاقة قوية بين ضغوط العمل والصحة النفسية والجسمية للموظفين. بحيث أظهرت النتائج أن زيادة ضغوط العمل ترتبط بزيادة في تجارب الاضطراب النفسي والتوتر والقلق، والتي غالبا ما تؤدي إلى الإصابة بأمراض مزمنة كالسكري والضغط. هذا وخلصت إلى أنه من أجل أن يتمتع الموظفين بأعلى معايير الصحة لابد من إدارة ضغوط العمل وتحسين بيئته والتركيز على جودة الحياة الوظيفية. وفي ضوء هذه النتائج أوصت الدراسة بمجموعة من التوصيات العملية والنظرية.

Keywords

Health; Work Stress; University of Algiers 2; Employees’ Health; Occupational Burnout. ; الصحة؛ ضغوط العمل، جامعة الجزائر 2؛ صحة الموظفين. الاحتراق الوظيفي.

Les articles similaires

Health Awareness Of Employees In Algeria Through Electronic Advertising Discourse During The Corona Pandemic A Field Study Of Employees At Ministry Of Public Works, Hydraulics And Basic Infrastructures

Nasri Charihane .  Abdiche Sonia . 
pages 726-739.

أثر تطبيق الإستراتيجيات الفردية لإدارة ضغوط العمل على الأداء الوظيفي -دراسة ميدانية بالمؤسسات العمومية للصحة الجوارية بولاية تيارت- Impact Of Applying Individual Strategies To Manage Work Stress On Job Performance -field Study At Neighborhood Public Health Institutions In The State Of Tiaret-

تركية جربوب .  العيداني الياس . 
ص 546-563.

"the Relationship Between Coping Strategies , Stress And Post-traumatic Stress Disorder Among Firefighters " ؛"العلاقة بين استراتجيات المواجهة وكل من الضغط النفسي واضطراب ضغط ما بعد الصدمة لدى رجال الحماية المدنية" ؛"la Relation Entre Les Stratégies De Coping, Le Stress Et Le Trouble De Stress Post-traumatique Chez Les Pompiers"

محمد بلهادف .  مصطفى بوزازوة . 
ص 199-226.

Information And Communication Technology And Work-related Stress On Costumer Services Employees. Algerian State Owned Postal Services – Tebessa- A Field Study

Rekab Abdelhalim . 
pages 1168-1188.

أثر أبعاد رأس المال التنظيمي على جودة الخدمة الصحية في المؤسسات العمومية الاستشفائية دراسة حالة المؤسسة العمومية الاستشفائية محمد الصديق بن يحي جيجل Organizational Capital Demontion Effect On Health Services Quality In Public Health Establishment -cas Study Of Public Health Establishment-jijel

عقون شراف .  عزيز بوروينة . 
ص 207-223.

Formats de citation